عملنا

يمكن من خلال التعليم العالي أن يكتسب المواطنون الشباب اكتساب فهماً أوسع عن بلدهم والعالم من حولهم على حد سواء. 

ولذلك فقد قدمنا في الأردن قبل عدة شهور برنامجنا المعروف عالمياً "تدويل التعليم العالي"، والذي يربطنا بالجامعات والجهات الحكومية والخاصة وبالشركاء في المملكة المتحدة.

يساعد البرنامج على تطوير خبراتنا في المجالات التالية: 

  • السياسات
  • ضمان الجودة
  • البحث الأكاديمي
  • التوظيف والتطوير المهني
  • الريادة القيادة.

أهدافنا

 نسعى من خلال هذا البرنامج إلى: 

  • العمل مع وزارة التعليم العالي وشركائنا في المملكة المتحدة على وضع الاستراتيجيات التعليمية.  
  • تشجيع النقاش والمناظرة المحلي والدولي حول قضايا التعليم العالي والتحديات التي تواجهه.
  • دعم السياسات الحكومية لتحقيق نمو أكبر في فرص العمل عن طريق المؤهلات القائمة على المهارات.  
  • المشاركة في الحوارات والشبكات المهنية التي تعزز مشاركة المعلومات.   
  • تشجيع أصحاب العمل على الاندماج في التعليم العالي لتطوير "المناهج التي تؤدي للتوظيف".

مساهمتنا في بناء قدرات "وحدات التطوير الاكاديمي"

للسنة الثانية على التوالي 2018/2019 سنستمر بالمساهمة في بناء قدرات المدراء والموظفين في مراكز التطوير الأكاديمي وضمان الجودة لدى الجامعات الأردنية. 

يتمثّل الهدف العام للبرنامج في تقديم برنامج تدريبي متقدم لبناء قدرات مدراء مراكز التطوير الأكاديمي وضمان الجودة والمشاركة في تشكيل مقترح تقوده الجامعات حول مركز امتياز محلي للتعلّم والتعليم ليتم تقديمه إلى أمين عام وزارة التعليم العالي والبحث العلمي.   

أنشطتنا 

سيستمر هذا البرنامج في فتح الأبواب أمامنا لعرض خبراتنا دولياً. حيث أجري في العام الماضي تقييما للبرنامج التدريبي والمدرّبين والمراقبين من وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، وقد أدرج هذا التقييم ضمن الملاحظات التي قدّمها المشاركون، وحدد هذا التقييم الخطوة التالية بالحاجة إلى التركيز على تعلّم تطبيقي مبني على الممارسة. وبناءً على هذه النتيجة، ستُعقد ثلاث ورشات عمل عملية في تشرين الأول 2018، وكانون الأول 2018، وشباط 2019، حيث ستضيف ثلاث جامعات أردنية هذه الورشات.

حوار أصحاب العمل حول التعليم العالي

من خلال التركيز على أبعاد خدمات مشاريع الخريجين التابع لنموذج الجامعة الريادية في الأردن (الدجاني وآخرون، ٢۰١٤)، قامت المجموعة الأساسية للمجلس الثقافي البريطاني(الأردن) برعاية البرنامج الأردني للجامعة الريادية من خلال تحديد هذه الخدمات المتنامية في الجامعات الأردنية، الى جانب الحاجة إلى بناء قدرات موظفي الخدمات الأكاديمية والمهنية، لتعزيز تأثير وفاعلية هذه الخدمات.     ومن هنا صممت المجموعة الأساسية سلسلة حوار أصحاب العمل حول التعليم الوطني خلال اجتماعهم في كانون الأول ٢۰١٦ في عمان للتركيز على هذه الأولوية.

وقد عقدت أول ورشة عمل لبناء القدرات في ٢٧ و ٢٨ آذار ٢۰١٧، لأكاديميي التعليم العالي وموظفي الخدمات المهنية مع التركيز على "ترسيخ التوظيف في التعليم العالي". 

لمزيد من المعلومات حول ورشة العمل لحوار أصحاب العمل حول التعليم الوطني (١)، يرجى قراءة تقريرنا الكامل هنا.

لمزيد من المعلومات حول ندوة لحوار أصحاب العمل حول التعليم الوطني (2)، يرجى قراءة تقريرنا الكامل هنا.

سنجري ندوة لحوار أصحاب العمل حول التعليم الوطني (3) في كانون الأول 2018 حيث ستتناول موضوع "الإرشاد في التعليم العالي".

برنامج تدريبي لمدراء مراكز تطوير الكادر الأكاديمي وضمان الجودة في الجامعات الأردنية" 2017/2018" 

وقع المجلس الثقافي البريطاني مذكرة تفاهم مع وزارة التعليم العالي والبحث العلمي في ١١ تشرين الأول ٢۰١٧ كجزء من مشروع "تدويل التعليم العالي" في الأردن.   

لقد عززت مذكرة التفاهم هذه دور المجلس الثقافي البريطاني كشريك لوزارة التعليم العالي والبحث العلمي، وتحديدا مساهمة المجلس الثقافي البريطاني في الرؤية الوطنية لوزارة التعليم العالي الأردنية لبناء قدرات ٣٢ مدير من مدراء مراكز تطوير الكادر الأكاديمي وضمان الجودة في الجامعات الأردنية.

استهدف هذا البرنامج التدريبي تطوير مهارات القيادة المناسبة للهدف والإدارة لدى المدراء، وتعزيز معرفتهم وتقديرهم لاستراتيجيات التعلم المعاصرة في التعليم العالي، وكذلك كيفية تخطيطها ومراقبتها وتقييمها.

 لقد عقدت ثلاث ورشات عمل تدريبية بالشراكة مع "Plymouth University" في الفترة ما بين تشرين الأول ٢۰١٧ وشباط ٢۰١٨. 

  • ورشة عمل ١ في الجامعة الأردنية: استراتيجيات التعليم العالي في القرن الواحد والعشرين. 
  • ورشة عمل 2 في الجامعة الهاشمية: تخطيط ومراقبة وتقييم وحدات التطوير الأكاديمي في الجامعات الأردنية. 
  • ورشة عمل 3 في جامعة العلوم التطبيقية: تدريب حول القيادة والإدارة لمدراء مراكز التطوير الأكاديمي وضمان الجودة في الجامعات الأردنية. 

مستجداتنا

في هذا العام، سنقدّم البرنامج التدريبي المتطور لبناء قدرات مدراء مراكز التطوير الأكاديمي وضمان الجودة في الأردن، وسيتكوّن هذا البرنامج من ثلاث ورشات عمل متتالية ستنعقد بحلول شهر آذار 2019.  حيث ستشمل كل ورشة عمل جلسات تدريب عملي لتعزيز توجيه الأقران، وتمكين مراقبة وتقييم تعلّم المشاركين. 

 ستُعقد ثلاث ورشات عمل في الفترة ما بين تشرين الأول 2018 وحتى شباط 2019، وستحمل العناوين التالية:

  • ورشة عمل 1: استراتيجيات التعلّم التطبيقي للتعليم العالي في القرن الواحد والعشرين.
  • ورشة عمل 2: تخطيط ومراقبة وتقييم خدمات البحث والابتكار في مدراء مراكز التطوير الأكاديمي وضمان الجودة في الجامعات الأردنية. 
  • ورشة عمل 3: تدريب تطبيقي حول القيادة لمدراء وحدات التطوير الأكاديمي في الجامعات الأردنية.

لقراءة المزيد حول أنشطتنا في المجلس الثقافي البريطاني نرجو زيارة موقع تدويل التعليم العالي.

لمزيد من المعلومات

أرسل رسالة إلى المجلس الثقافي البريطاني لمعرفة مزيد من المعلومات عن عملنا ضمن البرنامج أو للتعرف على سبل الانضمام إلى فعالياتنا وأنشطتنا ذات العلاقة.